募集詳細jobs

【仕事の概要】
インフラエンジニアとしての業務をお任せします。

【具体的な業務内容】
配属先企業にてインフラエンジニアとして活躍していただきます。
当社経営陣のほとんどはエンジニア出身者！
だからこそ、エンジニアファーストの社風で、社員への教育制度が充実しています。
経験が浅い方でもしっかりとエンジニアとして成長できる環境が整っています。
社員の稼働状況は可視化されているため、過度の残業はなく、平均残業時間も月平均13時間と安定しております。
テレワーク可能な案件もあり、全社員の50％以上がテレワークです。
※業務の変更範囲：会社の定める業務

＜勤務地①＞
■事業所名/就業先に応じて
■所在地/東京都23区内
■喫煙環境/敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）

＜勤務地②＞
■事業所名/東京オフィス
■所在地/東京都港区東新橋2-14-1 NBFコモディオ汐留4F
■最寄駅/JR山手線「新橋駅」より徒歩8分
■喫煙環境/敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）

※勤務地変更の範囲：会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）

【会社の説明】
当社はプライム市場上場、全国展開をしている安定した企業です。
様々な業界のメーカー様と太いパイプを持ち、ハードウェア・ソフトウェアどちらにも対応し、上流工程の案件も多数ご用意しています。
資格手当が非常に手厚く、その種類は技術・語学系等も含めて何と全部で131種類！
あなたがお持ちの資格に合った支給額を月最大5万円、年間最大で60万円まで支給しています。
充実した福利厚生が整う企業で、安心して働けます。

【入社後の流れ・研修制度】
経験が浅い方へは研修を1ヶ月行い、しっかりと活躍できるようになるまで丁寧に育てます。
これまでの経験を活かしてさらに飛躍したい方、キャリアを積みたい方は大歓迎！
あなたの実力を現場でしっかりと発揮できるよう、丁寧にサポートしていきます。
ワールドインテックでは約20種類の研修があり、エンジニア能力UP研修をはじめ、若手～マネージャーまで段階別に各種研修をご用意しております。未経験者向けの研修だけではなく、経験者向けの研修も充実しているところが特徴です。

【1日のスケジュール】
■未経験　1日のイメージ
＜午前＞
・9:00　出社・朝会参加
└ チームでの進捗確認、各メンバーの担当タスクを共有（BacklogやRedmineを使用）
・10:00　画面仕様書の読み合わせ
└ 先輩から画面設計の説明を受ける（Excel資料を参照）
・11:00　簡単なバグ改修やコードの読み方の説明
└ ソースコードの構成や変数の使い方を先輩から解説してもらう
＜午後＞
・13:00　テストデータの作成・登録
└ Excelでテスト入力値を作成、画面上で動作確認を実施
・14:30　テスト結果の確認と簡単な報告書の作成
└ 項目ごとに結果をまとめ、不具合があればスクショ付きで共有
・16:00　軽作業（ログ整理・ドキュメント修正等）
└ 実装はまだしないが、補助的な作業を通じて業務理解を深める
・17:30　作業報告（チャットまたは日報）
└ 今日学んだこと・困ったことを簡単に記録して提出
・18:00　退勤

■運用保守寄り（既存システムのサポート業務）
＜午前＞
・9:00　出社・朝会参加
└ 障害発生の有無、対応依頼の内容を確認（監視ツールやメール連絡）
・10:00　定型業務の実施
└ バッチ処理の確認、ログ取得、アラートの原因調査（手順書あり）
・11:00　対応結果の整理・報告
└ 実施内容をエビデンス付きで社内ツールにまとめて共有
＜午後＞
・13:00　過去の対応履歴の学習・手順書の読み込み
└ 新しいアラートへの対処を理解するため、ナレッジを参照
・14:30　小さな改善対応の補助
└ パラメータ設定やログ出力変更等、軽微な設定変更を先輩と一緒に実施
・16:00　日報作成・共有事項の整理
└ 本日の対応内容、学んだこと、質問したいことを記録
・18:00　退勤

■軽い開発にも参加する場合（修正・改修レベル）
＜午前＞
・9:00　出社・朝会参加
└ 今日担当する軽作業を確認、Gitのブランチ運用も一緒に学ぶ
・10:00　簡単な修正タスクにトライ
└ 画面上の文言変更、CSSの調整等、影響の少ない部分から始める
・11:30　先輩にレビュー依頼・修正
└ 書いたコードを見てもらい、改善ポイントを教えてもらう
＜午後＞
・13:00　テスト環境での動作確認
└ 修正箇所が正しく反映されているかブラウザでチェック
・14:30　軽微な不具合調査の手伝い
└ 表示崩れの原因をHTMLやCSSから探る作業に挑戦
・16:00　コードレビュー内容のまとめ・学びの整理
└ 指摘をwikiやNotionに記録し、次回に活かす
・17:30　作業報告（日報 or チャットでの振り返り）
└ うまくいった点・つまずいた点を簡潔に共有
・18:00　退勤

【仕事のやりがい】
当社では他事業部や関連会社のIT関連業務に携わる機会も多く、エンジニアとして幅広い経験ができます。
携わるプロジェクトの範囲は非常に多岐にわたっており、多くの知識や技術を身につけられます。
入社後はそれまでの経験により研修を行い、現場でのOJT等を通じて業務について学びます。
個人の努力に応じて随時評価を行っており、リーダーやマネージャーなどへのキャリアアップも可能です。
「会社に認められて、キャリアを積み重ねられる」という点が、やりがいに繋がっています。

【キャリアビジョン】
入社後は基本的にチーム案件にアサインされます。
チーム内でもエンジニア同士で教え合うなど切磋琢磨しながら成長できる環境です。
ゆくゆくはサブリーダーやチームリーダー、プロジェクトリーダーを目指すこともでき、実力を活かしてきちんとステップアップできます！
実際に35歳で未経験で入社し、3年目にリーダーへ昇格した方もいます。

【社内の人間関係】
とても風通しのよい職場で、困った時には相談しやすい体制です。
現場でのサポート体制も万全で、自社内でバーチャルオフィスを活用し、メールやチャットではなく直接話すことであなたの悩みや課題を一緒に解決していきます。
社内リーダーや技術課スタッフからのサポートも手厚いので安心して働けます。

【当社で働くメリットはここ！】
☆2020年は全員3000円～1万5000円昇給！
☆資格手当は全131種類！
☆テレワーク可能な案件もあり働きやすい！
☆あなたの経験を活かして更にスキルアップできる！
☆社内バーチャルオフィス活用で相談しやすい！
☆大手優良企業と1,000社以上のお取引実績あり！
☆技術課マネージャーによるスキルフォローもあり、安心のサポート体制！

【必須】
＊エンジニアとしての就業経験（保守・テスターなど微経験可）

☆人柄重視の選考を行います。
あなた自身が「エンジニアとしてどんなビジョンを持っているか」という気持ちを大切にしています。