募集詳細jobs

【仕事内容】
某自動車メーカー向けの基幹システムの運用保守をお任せいたします。
具体的には下記のような業務内容になります。
・エラー監視：基盤システムから発報されるエラーの監視
・トラブルシュート：エラー監視をトリガーに既定の手順に沿った機器操作
・エラー発生連絡：エラー監視をトリガーに所定の連絡先への発生連絡
・定型オペレーション：サービス利用者からの依頼や時間をトリガーに既定の手順に沿った機器操作

【会社の説明】
当社はプライム市場上場、全国展開をしている安定した企業です。
様々な業界のメーカー様と太いパイプを持ち、ハードウェア・ソフトウェアどちらにも対応し、上流工程の案件も多数ご用意しています。
資格手当が非常に手厚く、その種類は技術・語学系なども含めて何と全部で131種類！
あなたがお持ちの資格に合った支給額を月最大5万円、年間最大で60万円まで支給しています。
充実した福利厚生が整う企業で、安心して働けます。

【入社後の流れ・研修制度】
経験豊富な方には技術研修などは行いませんが、心配なことや相談したいことは、バーチャルオフィスを活用していつでもご相談ください。
これまでの経験を活かしてさらに飛躍したい方、キャリアを積みたい方は大歓迎！
あなたの実力を現場でしっかりと発揮できるよう、丁寧にサポートしていきます。
ワールドインテックでは約20種類の研修があり、エンジニア能力UP研修をはじめ、若手～マネージャーまで段階別に各種研修をご用意しております。未経験者向けの研修だけではなく、経験者向けの研修も充実しているところが特徴です。

【仕事のやりがい】
当社では他事業部や関連会社のIT関連業務に携わる機会も多く、エンジニアとして幅広い経験ができます。
携わるプロジェクトの範囲は非常に多岐にわたっており、多くの知識や技術を身につけられます。
入社後はそれまでの経験により研修を行い、現場でのOJTなどを通じて業務について学びます。
個人の努力に応じて随時評価を行っており、リーダーやマネージャーなどへのキャリアアップも可能です。
「会社に認められて、キャリアを積み重ねられる」という点が、やりがいに繋がっています。

【キャリアビジョン】
入社後は基本的にチーム案件にアサインされます。
チーム内でもエンジニア同士で教え合うなど切磋琢磨しながら成長できる環境です。
ゆくゆくはサブリーダーやチームリーダー、プロジェクトリーダーを目指すこともでき、実力を活かしてきちんとステップアップできます！
実際に35歳で未経験で入社し、3年目にリーダーへ昇格した方もいます。

【社内の人間関係】
とても風通しのよい職場で、困った時には相談しやすい体制です。
現場でのサポート体制も万全で、自社内でバーチャルオフィスを活用し、メールやチャットではなく直接話すことであなたの悩みや課題を一緒に解決していきます。
社内リーダーや技術課スタッフからのサポートも手厚いので安心して働けます。

【当社で働くメリットはここ！】
☆2020年は全員3000円～1万5000円昇給！
☆資格手当は全131種類！
☆あなたの経験を活かして更にスキルアップできる！
☆社内バーチャルオフィス活用で相談しやすい！
☆大手優良企業と1,000社以上のお取引実績あり！
☆技術課マネージャーによるスキルフォローもあり、安心のサポート体制！

【必須経験】
システムオペレーションの経験がある方（経験年数半年以上）
夜勤を含むシフト勤務の経験がある方

【歓迎経験】
AWSの運用経験がある方